Intelligence émotionnelle du manager (Intra)

Formation destinée à des managers expérimentés. Elle leur donne les outils complémentaires afin de générer performance, bien-être et engagement dans les équipes.

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Le quotidien d’un manager ressemble souvent à un sprint permanent, où la gestion du temps devient un vrai défi. Entre réunions qui s’enchaînent, dossiers urgents et imprévus multiples, beaucoup finissent par se sentir dépassés. Pourtant, il existe des méthodes concrètes…

Développer l’autonomie des collaborateurs, c’est un peu comme faire pousser une plante : cela demande du temps, de la patience et surtout, les bonnes méthodes. Beaucoup de managers se demandent comment offrir plus de liberté à leurs équipes sans perdre…

Dans un contexte professionnel où le bien-être, l’engagement et la performance sont plus que jamais liés, le management positif s’impose comme une démarche moderne, humaniste et efficace. En combinant cadre structurant et qualité relationnelle, cette approche vise à instaurer un…

Manager positif et bien-être au travail Vous êtes-vous déjà posé la question : quel management pour concilier performances et bien être au travail ? La réponse est simple : Le management positif. Dans ce webinaire, je propose de répondre…

Formation management positif Vous souhaitez en savoir plus sur le management positif ? Dans cette vidéo, je partage quelques retours d’expériences du terrain de la part de managers qui ont suivi la formation Management Positif. Pour toutes mes formations, j’offre…

Management bienveillant Le management bienveillant est en vogue actuellement, porté d’une part par la préoccupation montante de bien-être au travail et d’autre part par les nouvelles générations. Dans cette courte vidéo, je partage mon point de vue sur le manager…

Le lien entre bien-être au travail et performance Dans cette vidéo, je vais vous parler du lien entre bien-être au travail et performance. Script Vidéo Le management positif, ou le manager bienveillant, est souvent associé à la dimension…

???? Le dernier magazine Management a consacré sa une à la gestion du temps « Pour gagner du temps, ralentissez » Le dossier à l’intérieur propose quatre étapes : 1) Organisation : Allégez vos journées 2) Concentration : Affûtez votre capacité…